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기업투자유치․사회적 기업 육성․사회적 서비스 분야 확대 ‘상시’ 또는 ‘임시직’ 마련위한 구체적인 재원조달계획 없어 문동신 군산시장의 민선 6기가 본격적으로 출범하면서 선거기간 내내 내세웠던 공약도 실행을 위한 준비단계에 돌입했다.   <군산신문>은 새로운 군산의 청사진을 살펴보기 위해 공약사업을 점검해보는 시간을 마련해본다.   그 첫 번째로 문 시장의 서민경제 분야 1만개 일자리 창출에 대해 살펴본다.   문동신 군산시장은 민선 6기 서민경제 공약중 맨 먼저 오는 2018년까지 기업 및 사회적 일자리 창출을 통해 1만개의 일자리를 만들겠다고 내세웠다.    1년에 2500개씩, 한 달에 83개씩, 하루에 6~7개씩의 일자리를 만들어내야하는 셈이다.   문 시장의 이러한 공약은 지역 여건을 감안할 때 결코 쉽지 않은 과제다.   문 시장은 자신의 공약 실현을 위해 기업투자유치를 통한 안정적인 일자리를 창출하겠다는 카드를 꺼내들었다.   또 중소기업 중심의 자동차부품 등 지역특화산업을 통해서도 일자리를 만들겠다는 입장이다.   특히 뿌리산업 유치와 지역의 원천기술(융복합 플라즈마, 건설기계부품연구원, 그린쉽 기자재 등) 육성을 통한 중소기업 일자리 창출에 눈을 돌리고 있다.   사회적 기업 육성도 그 방안으로 내놨다.   교육-복지 바우처 사업 확대를 통한 공공 일자리를 만들겠다는 설명이다. 또 보리 가공식품산업과 농촌형 사회적 기업으로 확대해 나간다는 입장도 밝혔다.   사회적 서비스 분야에 대한 일자리 확대도 그 대안으로 제시됐다.   지역아동센터 방과후 교사 확대와 국공립 영유아 보육교사 확대, 방문가정복지사 파견, 노인 장기요양사업 확대 등이 바로 그 것이다.   또 보호자없는 병동사업으로 공공병원 및 민간의 간병서비스 일자리, 귀가길 안전도우미, 등하교 도우미, 방과후 안전지킴이, 경력단절여성 채용기업 인센티브 적용 등도 방안이다.   문 시장은 이를 위해 지방중소기업청과 노동청, 군산시, 대학, 지역기업, 노조, 교육청 등이 협력해 지역의 고용창출 목표와 실행방안을 발굴해 추진하겠다는 입장이다.   하지만 문 시장의 이러한 공약 실현이 녹록치 않을 것이라는 지적도 있다.   경제위기로 기업유치가 주춤거려 신규채용이 불투명한데다 기존 취직자들마저 고용불안에 놓여 있는 것이 지역의 엄연한 현실이기 때문이다.    또 \'상시(常時)\'가 아닌 \'임시(臨時)\' 일자리에 초점을 맞춰 1만개 일자리의 목표를 달성하련다해도 막대한 재원이 필요한 상태다.   현재 지역에서는 이 같은 임시직 일자리가 줄 잡아 4000여개에 달하지만 이러한 일자리를 추가로 늘리기 위해서는 정부의 재정적 뒷받침은 필수불가결하다.   문 시장은 이를 국비와 도비, 시비를 통해 해결한다는 입장이지만 아직까지 구체적인 재원 조달 계획은 내놓지 못하고 있다.   이 때문에 문 시장의 1만개 일자리 창출이 자칫 시작부터 난관에 부딪힐 수 있다는 지적도 나오고 있다. 중앙정부와 전북도의 도움 없이는 사실상 공약(公約)이 공약(空約)으로 끝날 가능성도 배제할 수 없어서다.   시가 중앙정부와 전북도의 일자리 창출과 맥(脈)을 같이 하겠다는 것도 이런 의도로 해석할 수 있다. 시 관계자는 “1만개 일자리 창출의 경우 중앙정부와 전북도의 방침을 지켜보며 구체적인 계획을 마련하겠다”고 말했다.   현재 군산시도 1만개 일자리 공약실현을 위한 점검에 들어간 상태다.   시는 지난 10일 1만개 일자리 창출을 위한 T/F팀 구성에 따른 운영지침을 시달하는 등 본격화하고 있다.    앞서 지난 6월에는 부시장을 단장으로, 항만경제국장을 부단장으로 일자리 관련 부서를 총 망라한 17개 부서장과 40개 계장을 팀장, 팀원으로 일자리 T/F팀을 구성한 바 있다.   현재 각 과로부터 일자리 창출과 관련한 계획을 취합해 상시와 임시 일자리 창출 가이드라인을 마련한 것으로 전해졌다.   민선 6기를 맞아 문 시장이 활력 넘치는 서민 경제를 위해 야심차게 내놓은 일자리 1만개 창출.   그 공약이 4년 뒤 어떤 결과로 가져올 지 주목이 모아지고 있다.  

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